Сколько надо отработать на крайнем севере для получения ветерана труда

Содержание

Станут ли северяне со стажем ветеранами труда
Присвоение звания ветерана труда работнику Крайнего севера! Разбираем законопроект
Сколько Лет Нужно Отработать На Крайнем Севере Чтобы Получить Ветерана Трудда

Станут ли северяне со стажем ветеранами труда

Звание «Ветеран труда» хотят разрешить присваивать людям, которые долго работали на Крайнем Севере или в приравненных к нему местностях, даже если у них нет министерских грамот или медалей. Это коснётся жителей 23 регионов, которые полностью или частично относятся к северным. Такой законопроект сенаторы и депутаты внесли в Госдуму 13 июля. По словам авторов, новшество позволит северянам воспользоваться льготами, даже если они уедут из своего региона. Что положено ветеранам труда и как получить это звание, разбиралась «Парламентская газета».

Льготы в любом регионе
Почётное звание «Ветеран труда» присваивают с 1995 года. Чтобы его получить, у женщин должен быть трудовой стаж не менее 20 лет, у мужчин — 25 лет, а также особые трудовые заслуги, которые обязательно должны быть подтверждены одной из наград, перечисленных в Законе «О ветеранах». Это медаль или почётное звание СССР или РФ, почётная грамота или благодарность президента, либо же знак отличия, выданный профильным министерством. Кроме того, в субъектах могут выдавать удостоверения ветерана регионального значения, например, «Ветерана Ямало-Ненецкого автономного округа». Но став региональным ветераном труда, человек, переехав в другой край и область, теряет право на льготы.

Присвоение звания ветерана труда работнику Крайнего севера! Разбираем законопроект

В июле 2024 года в Государственную Думу Федерального Собрания РФ был внесен законопроект, который в основном посвящен дополнению статьи 7 Федерального закона от 12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах». Статья 7 вышеуказанного закона определяет категории лиц, которые являются ветеранами труда. Настоящий законопроект предусматривает дополнение подпункта 2 пункта 1 ст. 7 Федерального закона от 12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах» условием о том, что ветераном труда могут быть лица, которые продолжительно и добросовестно трудились в экстремальных природно – климатических условиях, а также имеют трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, не менее 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин.

Еще почитать —> Акт списания инструмента после кражи

Но не все так просто! Правительство РФ в своем отзыве на данный законопроект отразило тот факт, что положения поправки в ст. 7 Федерального закона от 12 января 1995 года № 5-ФЗ «О ветеранах» не могут соответствовать концепции вышеуказанного закона, поскольку продолжительный и добросовестный труд характеризуется не только трудовым стажем, но продолжительной работой и заслугами в труде, которые могут быть подтверждены государственными наградами. При этом Правительство РФ отметило, что для того чтобы реализовать положения законопроекта необходимо будет задействовать дополнительные расходы бюджетов регионов, в результате чего это может привести к расходам из федерального бюджета. Поэтому Правительство РФ в своем отзыве на законопроект его не поддержало, так как его положения противоречат (не соответствуют) действующему законодательству и предусматривают выделение дополнительных бюджетных ассигнований на его реализацию.

Наличие наград от государства тоже играет свою роль. Здесь учитываются не только награждения от главы страны, но и присвоение специальных званий, например, заслуженный работник какой-либо сферы. Исключение здесь составляют те, кто начал трудиться во времена ВОВ, не достигнув совершеннолетия. Для них главным критерием является общая продолжительность работы.

Для этого нужно подать заявление с приложением документов, подтверждающих стаж, наличие наград и другие основания для получения звания. Далее статус ветерана труда оформляется в зависимости от того, каким критериям (федеральным или региональным) соответствует соискатель.

Такая категория имеет право на получение различных льгот и преференций, например, скидок по налогам, при проезде на общественном транспорте, по оплате коммунальных услуг, доплаты к пенсии, бесплатного медицинского обслуживания и др. Рассмотрим подробнее, сколько стажа для ветерана труда необходимо заработать, как он рассчитывается и как оформить почетное звание.

заявление, образец можно найти на официальном сайте;
паспорт с пропиской;
фотография 3*4;
трудовая книжка и иные документы, подтверждающие наличие стажа работы и общего страхового стажа;
документы о наличии наград;
подтверждение, что трудовая деятельность была начата во время ВОВ, если звание присваивается по этому основанию;
доверенность, если будущий ветеран подает документы через своего представителя.

Еще почитать —> Статья 15 федерального закона про чернобыль

Служба в рядах вооруженных сил не засчитывается в специальный ветеранский стаж, однако, она учитывается при формировании общего страхового стажа. Поскольку в ФЗ «О ветеранах», в ст. 7 идет конкретизация вида стажа – трудовой (страховой), служба в рядах ВС РФ входит в те 25 лет, которые минимально необходимы для присвоения звания ветерана труда.

К адвокату за помощью обратился москвич Владислав У. Мужчина интересовался, положено ли ему звание «Ветеран труда», если он проработал в геологической разведке 18 лет, имеет ведомственную награду. Еще 4 года проработал конторским служащим, после чего 3 года ухаживал за супругой, получившей инвалидность I степени. В армии мужчина служил 2 года. В соцзащите Владиславу отказали, сославшись на недостаточное количество стажа – всего 24 года из 25 минимально требуемых. Юрист рекомендовал оспорить отказ соцзащиты, поскольку в страховой стаж должны быть включены периоды ухода за инвалидом I степени. Следовательно, у мужчины имеется страховой стаж продолжительностью 27 календарных лет.

https://www.youtube.com/watch?v=BKsSVWuGdO4

Работа на отдельных должностях не идет в педстаж или учитывается с ограничениями. Например, работа учителем вечерних смен не засчитывается до 2000 года, после этого – может быть учтена при условии, что 50% класса младше 18 лет. Если гражданин работает в учреждении дополнительного образования, то соответствующий стаж может быть учтен, только если до 2001 года он отработал не меньше 16 лет и 8 месяцев.

Когда не получается обратиться лично или через интернет, можно направить письмо через Почту России с заявлением и нотариально заверенной копией паспорта и СНИЛС. Срок получения ответа зависит от удаленности места проживания. Адрес, куда отправлять письмо, можно найти на официальном сайте в разделе «Контакты и адреса».

Сколько Лет Нужно Отработать На Крайнем Севере Чтобы Получить Ветерана Трудда

У меня общий стаж работы 36 лет.Положено ли мне звание Ветеран труда? У моего дяди трудовой стаж согласно трудовой книжке составил 35 лет,все время он трудился в Сахалинской области.Положено ли ему звание Ветеран труда? В Социальной защите ответили что не положено.так как нет трудового стажа 40 лет.Спасибо за консультацию. рабочий стаж у меня с 11.03.1968 по 15.07.1996 непрерывный, по месту работы имелись награды.могу ли я получить ветерана труда? Могу ли я получить ветеран труда?Работала на одном месте с 03.05.1984 по 20.06.2011 Ответ на вопрос дан по телефону. У меня общий стаж работы 36 лет.Положено ли мне звание Ветеран труда и где его получить ?.Работала с 1966 по 2004 г.В одной из организации проработала 13 лет. Ответ на вопрос дан по телефону. У меня трудовой стаж 39 лет и 2 месяца могу ли я получить звание Ветеран труда. Ответ на вопрос дан по телефону.

Еще почитать —> Последствия отмены выговора для работодателя

Для женской половины населения необходимо непрерывно отработать свыше 35 лет. При этом 15 лет должны быть непрерывными на одном предприятии. Остальной вид стажа может учитывать при смене организации, в которой трудиться женщина, но не меняя специализации.

ТК РФ). Работники, выезжающие для выполнения работ вахтовым методом в северные районы из других районов, имеют право на установление районного коэффициента, надбавки к заработной плате и дополнительный оплачиваемый отпуск, предусмотренный для лиц, постоянно работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Порядок предоставления таких субсидий утвержден Постановлением Правительства РФ от 21.03.2006 N 153 «О некоторых вопросах реализации подпрограммы «Выполнение государственных обязательств по обеспечению жильем категорий граждан, установленных федеральным законодательством» федеральной целевой программы «Жилище» на 2011-2022 годы».

05 Июн 182